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Es obligación mantener a los empleados bajo contrato laboral, o sea dentro de la Ley de Contrato de Trabajo. Ley 20.744
Tener empleados monotributistas es lisa y llana tener empleados encubiertos.
Lo que te vas a ahorrar, lo vas a pagar en juicio laboral.
Las cargas sociales nunca pueden superar el 45% del sueldo y menos que menos utilizando el beneficio.
Seguramente tendrá un error en la liquidación de sueldos. Le sugiero que se asesore por un especialista.
Saludos.-